Comprendre et intégrer les enjeux généraux et spécifiques, définir les indicateurs d’évaluation associés.

Assurer un reporting sur la performance extra-financière.

Partager les enjeux et les indicateurs associés avec les parties prenantes internes et externes.

Négocier des objectifs et mettre en œuvre des actions de progrès.

Mettre en œuvre un système d’indicateurs "contractualisé" avec les parties prenantes.